随着科技的飞速发展和市场需求的日新月异，金海人才连锁始终站在行业前沿，致力于为社会各界提供最优质的人力资源服务，我们深知，企业的核心竞争力在于人才，金海人才连锁始终秉持以人为本的理念，积极寻求和挖掘优秀人才，为企业的持续发展注入活力，在此，我们诚挚地向广大求职者发出招聘信息，期待与您共创美好未来。

公司概况

金海人才连锁是一家拥有多年历史的人力资源服务企业，凭借专业的团队和优质的服务，赢得了广大企业和求职者的信赖，我们致力于为企业客户提供全方位的人力资源服务，包括招聘、培训、猎头、劳务派遣等，金海人才连锁秉承开放、合作、共赢的理念，与众多知名企业建立了紧密的合作关系，共同推动行业的发展。

招聘职位及要求

1、招聘专员

岗位职责：

（1）负责招聘需求的沟通与确认，制定招聘计划；

（2）负责招聘渠道的拓展与管理，发布招聘信息；

（3）负责简历筛选、面试安排及面试评估；

（4）负责招聘数据的统计与分析。

任职要求：

（1）本科及以上学历，人力资源、工商管理等相关专业优先；

（2）熟悉招聘流程，具备良好的沟通能力、团队协作能力和抗压能力；

（3）熟悉招聘渠道，具备一定的市场开拓能力。

2、培训师

岗位职责：

（1）负责培训课程的设计与开发；

（2）负责培训项目的实施与授课；

（3）负责培训效果的评估与反馈。

任职要求：

（1）硕士及以上学历，具备相关领域的专业知识；

（2）具备良好的授课能力、沟通能力和组织能力；

（3）具备丰富的培训经验，能够独立完成培训项目。

福利待遇与发展空间

金海人才连锁重视员工的成长与发展，为员工提供完善的福利待遇和广阔的职业发展空间，我们为员工提供具有竞争力的薪资待遇、完善的社保福利以及丰富的员工培训，金海人才连锁还为员工提供良好的晋升空间，表现优秀的员工将有机会获得晋升和调岗机会，我们鼓励员工创新、进取，为员工提供多元化的项目参与机会，帮助员工实现自我价值。

招聘流程

1、投递简历：请将您的简历发送至我们的官方邮箱；

2、简历筛选：我们将对收到的简历进行筛选，并联系符合条件的求职者进行下一步面试安排；

3、面试：我们将邀请您参加面试，面试形式包括线上和线下；

4、录用：经过面试评估后，我们将及时通知您是否录用；

5、入职：办理入职手续，正式成为金海人才连锁的一员。

应聘方式及时限

有意者请将简历发送至我们的官方邮箱，邮件主题请注明应聘职位，我们将尽快安排简历筛选及面试，招聘时限：长期有效。

金海人才连锁始终坚信，优秀的人才是企业发展的基石，我们期待您的加入，共同为金海人才连锁的未来发展贡献力量，让我们携手共创美好未来，实现人生价值！

在金海人才连锁，您将找到一个充满挑战与机遇的平台，一个能够实现自我价值的舞台，我们期待您的加入，共同开启人才新纪元！

金海人才连锁，招聘信息全面更新，开启人才新纪元介绍评测

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